Meer arbeidsgeluk ervaren?
Omgaan met werkstress? Preventie op je werkplek ter voorkoming van burn-out voor jezelf of je medewerkers? Meer inzicht waardoor jij meer arbeidsgeluk kunt ervaren?
Belangrijke vragen die nu eens niet gaan over competenties of gedrag. Over goed of fout. Het zijn vragen die gaan over je diepste drijfveren. Daar ligt de kern van bezieling en werkplezier.
Binnen de coaching kun je gebruik maken van de scan Energy Drives. Deze geeft je inzicht in je energie winst en je energie verlies en op wat je te veranderen hebt. Bewezen inzichtgevend tijdens re-integratie of om uitval op het werk te voorkomen.